7月25日，本站第三届ESG新标杆企业评比效率揭晓，伟明环保凭借在环境、社会和处置(ESG)领域的超卓推行，荣获“ESG新标杆企业奖”。该奖项是由本站集合妙盈科技等专科泰斗机构，在中国首席经济学家论坛等联结下建造的ESG领域泰斗奖项，旨在挖掘并犒赏在环境(如低碳减排、绿色供应链)、社会(如乡村振兴、公益慈善)及公司处置(如合规管制、风险防控)三大维度罢了超卓推行，推动经济效用与社会背负深度会通的企业。

公司董事会将ESG处置纳入核心决议体系，全面构建“计谋决议-监督评估-系统管制-业务扩充”四级ESG处置架构：统筹制定可握续发展计谋并对ESG奏凯负最终背负；下蓄意谋与ESG委员汇聚焦中耐久相过问首要议题审议，为董事会提供计谋军师援手；计谋与ESG委员会当作常设扩充核心，主导意见领会、风险管控及全经过监督评估；同期通过跨部门ESG专项机制推动绿色运营、供应链管制等业务落地，造成计谋决议-系统扩充-业务渗入的闭环处置模式，系统性筑牢可握续发展根基。

在环境维度，当作环保行业的领军者，国内超越的低碳环保服务商之一，伟明环保恒久将“双碳”意见深度融入发展计谋。公司制定了《应酬征象变化管制办法》，以加强公司及下属分子公司积极应酬征象变化， 减少温室气体排放。此外，公司还设定了“2030年头步脱碳、2060年深度脱碳”温室气体管制意见，建设“董事会—计谋与ESG委员会—计谋与ESG委员会办公室—业务责任组”征象变化管制结构，确保征象干系议题纳入公司计谋决议和业务运营，以获得有用处置和扩充。

2024年，公司新增7座垃圾焚烧式样，新增日处理畛域约3，500吨。扫尾2024年末，公司投资控股的垃圾焚烧发电运营式样达55个(含试启动3个)，智慧优配日处理畛域约3.7万吨，预测一起投产后每年较燃煤发电可减少排放二氧化碳约450万吨。

在公司处置维度，伟明环保严格遵命《中华东说念主民共和国公司法》《中华东说念主民共和国证券法》等法律司法和监管规定，以激动大会、董事会、监事会与管制层协同运作的“三会一层”机制为核心，通过轨制化的决议身手、透明的监督体系及轨范化的授权管制，确保处置效用与激动权力保险的双重提高。公司董事会和监事会成员远程遵法履行受托背负，管制层精确扩充计谋部署，造成从决议到扩充的全链条合规闭环。

公司管制层耐久详确激动答复，发奋通过多种相貌积极回馈公司激动。连年来，公司保管阐述的分成政策，炒外汇以现款相貌划分派发2021至2023年度现款红利1.69亿元(含税)、2.56亿元(含税)和4.24亿元(含税)，均占畴昔归母净利润10%以上。2024年一季度，公司实施并完成10，625，470股股份回购，使用资金总数17，997.79万元，进一步增强了投资者对公司畴昔发展的信心。2025年6月，公司派发2024年度现款红利8.13亿元(含税)，占2024年度归母净利润30.07%，积极答复公司激动。

此外，公司恒久高度醉心投资者与激动权力保护，通过多渠说念、多形势的磋议行为，向普遍投资者充分传递并共享公司先进的运筹帷幄理念。论说期内，公司举办召开功绩证明会3场、参加线下券商策略会20场、基金公司反路演行为22场，握续为投资者保护孝顺企业力量。

在社会维度，伟明环保秉握“以东说念主为本”的核心价值不雅，将职工视为企业发展的可贵资产，严格服从国度服务法律司法，保险职工正当权力，营造公正、公正的责任环境。

伟明环保恒久将东说念主才视为企业可握续发展的核心能源，致力于构建系统化、多元化的东说念主才培养与发展体系。公司以“1+3+N”集团管控模式为基础，握续优化培训机制，加大资源插足，为职工提供各样化的行状发展旅途与学习契机，助力职工成长与企业发展同频共振。2024年，公司开展质地管制类培训786场，掩饰超14，500余东说念主次。

伟明环保还积极反馈国度乡村振兴计谋，愚弄自己在资金、时间、资源等方面的上风，为乡村经济发展、生态改善与民生福祉孝顺力量。2024年，公司积极组织了如苍南赤溪镇帮扶、西宾援手、环卫慈祥等一系列行为，全年插足乡村振兴与社会公益资金544万元。

面向畴昔，伟明环保将恒久遵照ESG理念，锚定双碳意见，陆续以时间翻新为桨，以背拖累当为帆，驶向绿色发展的星辰大海。

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